贵州遵义市图书馆法人治理结构工作取得成效

发布时间:2016年09月24日
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贵州遵义市图书馆开展了事业单位法人治理结构建设试点工作,在法人治理模式、法人自主权落实、内部管理制度、理事会运行等方面,作了有益的尝试,也取得了一定的成效。遵义市图书馆是遵义市文广新局管理的副县级全额预算管理事业单位,并被列入遵义市首批事业单位法人治理结构建设试点单位。三年多来,遵义市图书馆逐步建立了以理事会、管理层、监事为构架的法人治理模式,并按照新的治理模式和管理方式开展工作,取得了一定成效。

遵义市图书馆结合自身实际情况,提出了遵义市图书馆法人治理结构模式及第一届理事会成员的组成、来源和产生方式,明确了遵义市图书馆法人治理模式为理事会、管理层、监事三权相对独立、相互制衡、相互支持的管理方式,治理模式的建立,改变了原来决策、执行不分家,决策不够民主、执行缺乏监督的状况。外部理事的参与,广泛吸收各方意见,使单位重大事项的决策、发展规划的制定更加透明、科学、合理,尤其是政府有关职能部门理事的进入,对执行相关政策的把关、指导、跟踪监督发挥了积极作用,为规范单位管理、促进依法履职提供了保障。

在明确权责义务方面,遵义市图书馆制定了《遵义市图书馆章程(草案)》,明确了理事会、管理层、监事和理事长、图书馆馆长的职责、权限及工作任务,理事会、管理层必须按照各自权限议定的相关事项的报批、备案内容及办理程序。相继制定了《理事会议事规则》《理事会决策失误追究制度》《监事工作制度》《图书馆信息公开制度》《图书馆年度报告公示制度》《图书馆党务政务管理工作流程》,以及财务管理、人事管理、后勤管理等18个内部管理制度,使各项工作有章可循,有据可依。

有效的治理模式与具有创新活力的工作机制的建立,政策支持意见的落地施行等给图书馆增添了发展动力,树立了改革的信心和决心,全馆职工团结一致共谋发展、共商改革,各项工作取得了实效。馆藏资源建设、阵地服务、延伸服务、共享工程建设等取得了显著成绩。

(信息来源:贵州日报)


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